CCOO en el Ayuntamiento cuestiona el proceso de selección de Andalucía Orienta

El Servicio de Andalucía Orienta abrió de nuevo las puertas el pasado mes de diciembre a la espera de la selección de una nueva plaza de orientación que se sumaría a los cuatro orientadores y al personal administrativo que ya están de nuevo trabajando.

"El puesto tiene que ser para la persona más preparada, pero no podemos entender que se excluyan a posibles candidatos y candidatas de nuestra ciudad, para un puesto que además exige un conocimiento importante de la realidad socioeconómica de Andújar y de sus fuentes de empleo y de los perfiles de demanda de empleo. Además desde esta sección sindical no entendemos porqué la mesa examinadora se compone de tres miembros del SAE y dos por parte del Ayuntamiento, cuando una vez echa la lista de aspirantes por el SAE, debería corresponder al Ayuntamiento de Andújar tener la mayoría para valorar qué persona reune mejor los requisitos para trabajar en el Ayuntamiento" indica el sindicato.

Por otro lado CCOO apunta que desde el Ayuntamiento no se ha hecho presión para que otros orientadores de Andújar hayan entrado en el proceso de selección "más aún si tenemos en cuenta que el presidente del Comité de Empresa del Ayuntamiento de Andújar estaba dentro de la mesa examinadora".

En este sentido el concejal de Personal del Ayuntamiento de Andújar, Francisco Carmona, ha declarado que el personal de Andalucía Orienta son los cuatro orientadores que venían desempeñando el puesto, antes de que la Junta suprimiera este servicio, así como el anterior administrativo. La quinta persona en incorporase ha sido según la propia oferta del SAE y el tribunal que ha la ha seleccionado ha estado compuesto por personal de la Junta ( tres) y del Ayuntamiento (dos). Además ha indicado que el perfil se adapta a las propias bases del SAE.