El PSOE denuncia una serie de recortes sociales a los empleados municipales y sindicatos

El PSOE denuncia que el equipo de gobierno recorta el derecho de los trabajadores municipales y añade que realiza actuaciones en contra de los sindicatos. Esta es la conclusión a la que ha llegado su portavoz municipal, Francisco Huertas, y que ayer reveló en una comparecencia pública. Huertas se aferra a una reciente resolución en la que el juez le ha dado la razón a los trabajadores del Ayuntamiento, «restituyéndoles su derecho a disponer de las horas sindicales para defender los derechos de los empleados del Ayuntamiento», enfatizó Huertas.

En opinión del dirigente socialista se trata de implantar en el Ayuntamiento las primeras medidas de la reforma laboral de Mariano Rajoy. «Me da mucha pena el tener que escuchar argumentos, como el que empleó el alcalde de que los trabajadores lo que tienen que hacer es trabajar, cuando los representantes sindicales, -recordó-, pueden emplear 40 horas para defender los de sus compañeros y compañeras, como así lo recoge la Constitución».

Sostuvo que los empleados del Ayuntamiento trabajan muy bien y lo que dejó muy claro es que nadie puede mancillar los derechos de sus compañeros. Denunció Francisco Huertas que a la largo de este mandato municipal, los sindicatos han tenido que acudir a los tribunales, porque incluso se les ha negado el acceso al local sindical». Francisco Huertas también se refirió a la reforma laboral, que bajo su parecer, se ha aplicado sin ningún diálogo con los empresarios y la parte social.

La promoción interna

Por su parte, la Concejalía de Personal continúa con su apuesta por la promoción interna de los trabajadores municipales. Acaba de culminar un proceso de selección para tres plazas de Oficial de Policía Local mediante el sistema de Concurso-Oposición. Se trata de tres plazas del la Oferta de Empleo Público 2007 y 2011, que han despertado el interés de cinco miembros de la plantilla de la Policía Local. Los exámenes han constado de una parte teórica y otra práctica. Los 35 temas que han sido objeto del ejercicio teórico se han escogido por sorteo, mediante bombo.

Tras la celebración de las pruebas, los tres candidatos propuestos son Fernando Serrano, Emilio Ruiz y Julián Navarro, que obtendrán su plaza de Oficial una vez culminen la tercera fase del ejercicio, el Curso de Capacitación que imparte la Escuela de Seguridad Pública de Andalucía.

El concejal de Personal, Francisco Carmona, señala que la su pretensión es que: «Los trabajadores municipales vean en el Ayuntamiento un espacio laboral en el que pueden desarrollarse y mejorar en su carrera profesional, tanto a través de la formación, como de la promoción interna». Recalca que es un forma de retener el talento de estos profesionales y de mejorar los servicios.